Не смотря на огромный выбор моделей и типоразмеров мебели, представленных в торговой сети, изготовление мебели под заказ остается одним из самых востребованных способов обновить домашнюю обстановку. Что впрочем, неудивительно. Мебель, сделанная под заказ, наиболее полно соответствует ожиданиям своего владельца, к тому же, такой способ приобретения мебели освобождает от лишних затрат времени и утомительных поисков.

В настоящее время практически в любом городе имеется одно или несколько предприятий, выпускающих мебель под заказ, а рекламу подобного вида услуг можно встретить на каждом шагу. Однако стоит ли верить обещаниям "мебельных мастеров"? Соответствует ли их квалификация и техническое оснащение мебельного производства заявленному уровню качества? Как не ошибиться и выбрать такую компанию, которая выполнит заказ на высоком уровне, в срок и в точном соответствии с техническими условиями заказчика? Эти вопросы особенно актуальны, учитывая достаточно большое количество малоизвестных производителей мебели, имеющих собственное полукустарное производство. Попробуем разобраться.

Считается, что одним из самых лучших критериев выбора компании, предлагающей мебель под заказ, являются рекомендации тех, кто уже воспользовался ее услугами. Это могут быть знакомые, друзья, сослуживцы и т.д. Учитывая, что в настоящее время каждая уважающая себя компания имеет свою страничку в �нтернете, будет не лишне и там ознакомиться с отзывами прежних клиентов. Причем, отсутствие на сайте таких отзывов, либо избыток восторженных комментариев должен насторожить. Как правило, всегда найдутся недовольные, и наличие определенной доли критических отзывов свидетельствует скорее об открытости этой фирмы, чем о ее не профессионализме.

Далее. Мебель под заказ подразумевает выезд представителя компании к заказчику, либо другую форму личного общения клиента и представителя фирмы при оформлении заказа. Здесь нужно обратить внимание на профессиональную подготовку агента фирмы, на то, насколько тщательно и подробно он старается выяснить все нюансы заказа.

Кроме этого, приобретая мебель под заказ, будет полезно ознакомиться с портфолио фирмы изготовителя, ее техническое оснащение, оценить разнообразие ассортимента выпускаемой мебели, количество сотрудников, и т.д. Серьезная компания не будет делать из этих сведений секрета и представит потенциальному клиенту все необходимые сведения.

Затратить немного сил и времени, оценив потенциал и возможности фирмы можно быть уверенным, что деньги не будут потрачены зря, а новая мебель станет украшением Вашего дома.

Мебель, установленная в офисе, может очень много рассказать о той или иной компании, ее стиле работы, респектабельности и успешности. Это тем более важно для имиджа, если по роду деятельности компании ее офис посещают клиенты. С этой аксиомой, в общем-то, сложно спорить. Однако приобрести оптимальную мебель в офис бывает не так просто, как может показаться на первый взгляд.

Казалось бы, обилие офисной мебели в торговой сети доказывает обратное, и при желании можно выбрать офисные столы, стулья, шкафы для документации и прочие атрибуты офисной жизни на любой вкус и кошелек. Тем не менее, далеко не каждый офис может похвастаться большими размерами, тем более, что арендная плата за помещение в центре города весьма высока и имеется естественное желание сэкономить на аренде.

Поэтому, приобретя стандартную мебель в офис, расположенный в не большом помещении, многие руководители создают достаточно не комфортные условия для своих сотрудников. Часто приходится жертвовать либо количеством рабочих мест, либо свободным пространством, позволяющим сотрудникам работать в нормальных условиях.

Где же выход? Как можно добиться компромисса? Как обеспечить подходящие условия для работы и полноценно оборудовать небольшое помещение под офис. Здесь можно порекомендовать два пути - это изготовление мебели на заказ, или минимизация необходимого оснащения офиса.

В первом случае можно заказать мебель в офис, которая будет изготовлена в соответствии с размерами помещения и необходимым количеством сотрудников. Как правило, в таких случаях производители подгоняют размеры рабочих мест под конкретные условия, используют совмещение рабочих мест, а также прибегают к другим вполне приемлемым методам. В итоге заказчик получает полный комплект офисной мебели, максимально адаптированной к конкретному помещению. Этот случай наиболее приемлем.

Но если работодатель решает просто сократить до минимума офисную обстановку, например, оставить один шкаф для документации вместо двух, или оснастить оргтехникой не все рабочие места, а лишь несколько, то в таком случае будет трудно рассчитывать на плодотворную работу и высокий результат. Экономия некоторого количества денег на оснащении небольшого офиса в итоге приведет к постоянной суете сотрудников, вынужденных хождениям к ксероксу или факсу, и как следствие падению эффективности работы коллектива.